Firma má své náborové oddělení, které chce zachovat, ale neví si rady se zvýšením počtu uchazečů. Domluvili jsme se na vytvoření náborové kampaně, která zahrnovala natočení náborového videa ve spolupráci s reálnými zaměstnanci, představení strategie náboru na inzertních portálech, kde díky naší perfektní znalosti trhu jsme schopni nastavit inzerci efektivně a na míru, a zároveň také zacílit reklamu přímo konkrétně na potenciální uchazeče v rámci Google, YouTube a Facebooku.

Díky tomu jsou investované peníze 100% efektivní, protože se platí pouze za reklamu, která se uchazeči reálně zobrazí.